Trabajar en Cortefiel, Springfield, Fifty o Women'secret
Trabajar en Tendam (Cortefiel, Pedro del Hierro, Springfield…) puede ser una buena opción debido a las oportunidades de desarrollo profesional, el buen ambiente laboral, los valores y compromiso social de la empresa.

Pasos a seguir para trabajar en Tendam
En este artículo te daremos las claves para conseguir un puesto de trabajo en las tiendas del grupo Tendam (Springfield, Cortefiel, Fifty…) y la manera de enviar tu currículum.
Además como muchas otras empresas, en los últimos años se está enfocando en reducir su impacto ambiental. Estos valores pueden ser atractivos para aquellos empleados que buscan trabajar para una empresa con un enfoque en la responsabilidad social.
Los sueldos en Cortefiel pueden variar dependiendo del puesto, la experiencia y otros factores. Sin embargo, en general, los sueldos en Cortefiel suelen ser competitivos y acordes al mercado laboral en el que se encuentra la empresa. El promedio para un dependiente de atención cliente suele ser entre 16.000€ y 18.000€ brutos anualmente y para un encargado de tienda entre 20.000 y 24.000 euros brutos anuales. Aunque es importante tener en cuenta que estos sueldos son solo una guía.
Ofertas de empleo en Tendam
Para encontrar trabajo en la página web de Tendam, sigue estos pasos, tendrás la posibilidad de enviar tu currículum:
Accede al sitio web empleo.tendam.es/tiendas.
En la página principal, encontrarás una lista de ofertas de trabajo en diferentes tiendas de Tendam. Si ves alguna oferta que te interese, haz clic en ella para ver más detalles.
En la página de la oferta, encontrarás información sobre los requisitos del trabajo, las responsabilidades y las habilidades necesarias para el puesto.
Si deseas postularte para el trabajo, haz clic en el botón «Inscríbete» o «Aplicar».
Si aún no tienes una cuenta en la plataforma de Tendam, tendrás que registrarte con tu correo electrónico y crear una contraseña.
Una vez que hayas iniciado sesión, completa el formulario de solicitud en línea proporcionando la información requerida y adjuntando tu currículum vitae.
Revisa la solicitud antes de enviarla y asegúrate de que toda la información sea precisa y relevante para el trabajo.
Haz clic en «Enviar» para enviar tu solicitud.
Ten en cuenta que Tendam también ofrece otras oportunidades de trabajo en diferentes áreas, como en la oficina central, la logística y la distribución. Para ello accede al sitio empleo.tendam.es/sscc para encontrar estas oportunidades o puedes visitar la página de inicio de empleo de Tendam y seleccionar la sección correspondiente en el menú superior.
Otra opción sería consulta en el perfil de Tendam en Infojobs.net, en está plataforma suele colocar bastantes ofertas de trabajo.
Puestos de trabajo
Tendam cuenta con diversos puestos de trabajo en diferentes áreas, algunos de ellos son:
Personal de atención al cliente: Estos trabajadores se encargan de atender las consultas, quejas y sugerencias de los clientes, brindando soluciones y atención personalizada.
Personal de seguridad: Estos trabajadores se encargan de garantizar la seguridad de los clientes, del personal y del establecimiento, mediante la vigilancia y el control de accesos.
Personal de recursos humanos: Estos trabajadores son responsables de reclutar, seleccionar, capacitar y desarrollar al personal de la tienda.
Vendedor/a: Es el puesto más común en las tiendas de Tendam. Las personas en este puesto se encargan de atender a los clientes, ofrecerles asesoramiento y ayudarles en sus compras.
Encargado/a de tienda: En este puesto, la persona es responsable de la gestión y coordinación del personal de la tienda, así como de la organización de la tienda y la gestión del stock.
Visual merchandiser: esta persona se encarga de la presentación visual de la tienda, asegurándose de que los productos se exhiban de manera atractiva y agradable a la vista.
Estos son solo algunos ejemplos de los puestos de trabajo disponibles en Tendam. La empresa también cuenta con puestos en áreas como marketing, diseñadores de moda, finanzas, logística, entre otros.
Habilidades necesarias para trabajar en Tendam
Ten en cuenta que si quieres trabajar en los establecimientos de Tendam tienes que tener las siguientes habilidades.
Habilidades de comunicación: como dependiente, deberás ser capaz de comunicarte con los clientes de manera efectiva y clara, responder a sus preguntas y proporcionar información sobre los productos de la tienda.
Conocimientos sobre los productos: deberás conocer los productos de la tienda para poder ofrecer información precisa y útil a los clientes.
Habilidades organizativas: deberás ser capaz de mantener la tienda ordenada y organizada, asegurándote de que los productos estén bien colocados y en buenas condiciones.
Habilidades en ventas: deberás ser capaz de persuadir a los clientes para que compren productos, ofrecer recomendaciones y hacer sugerencias útiles que les ayuden a tomar decisiones de compra informadas.
Habilidades informáticas: deberás ser capaz de utilizar software y herramientas informáticas básicas para registrar ventas, controlar inventarios y administrar los pedidos de los clientes.
Organización y planificación: el trabajo de reponedor implica la gestión del inventario y el mantenimiento de los productos en las estanterías, por lo que es fundamental ser organizado y planificar el trabajo de manera eficiente.
Atención al detalle: es importante ser cuidadoso y preciso en el manejo de los productos, asegurándose de que estén en buen estado y en su lugar correcto.
Capacidad física: el trabajo de reponedor puede ser físicamente exigente, ya que puede requerir levantar y mover cajas y productos pesados.
Trabajo en equipo: es fundamental ser capaz de trabajar en colaboración con los demás miembros del equipo, coordinando el trabajo de reposición y compartiendo la información necesaria.
Orientación al cliente: aunque el trabajo de reponedor no implica una interacción directa con los clientes, es importante tener en cuenta que el objetivo final es ofrecer una buena experiencia de compra a los clientes, por lo que se valoran habilidades para tratar con ellos de manera amable y cordial.
Entrevista de trabajo
Si tu CV interesa, te llamarán para una entrevista de trabajo.
Preguntas que suelen realizar en las entrevistas de trabajo:
¿Por qué te gustaría trabajar en el Grupo Cortefiel?
Me gustaría trabajar por el buen ambiente laboral, muchos empleados hablan positivamente del ambiente de trabajo del Grupo Cortefiel y la colaboración entre compañeros. Además es una empresa reconocida en el mundo de la moda, con presencia en ciudades como Paris, Barcelona o Lisboa por lo que trabajar en esta empresa puede ser una buena opción para crecer dentro de la industria de la moda y desarrollar una carrera profesional.
¿Qué conoces de la marca y su filosofía?
Su filosofía se centra en ofrecer moda accesible, sostenible y de calidad a sus clientes.
Entre los valores de la empresa se incluyen el compromiso con la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa. La empresa se esfuerza por reducir su impacto ambiental y social, a través de iniciativas como el uso de materiales sostenibles en sus productos y la colaboración con organizaciones benéficas.
Otro aspecto importante de la filosofía es la atención al cliente. La empresa busca ofrecer una experiencia de compra positiva para sus clientes, a través de la calidad de sus productos y el servicio al cliente.
¿Cómo manejas situaciones difíciles con clientes insatisfechos?
Me manejo con calma y intentando resolver los problemas. Ya que es importante mantener la calma y ser respetuoso durante toda la interacción con el cliente, incluso si el cliente está alterado. Mantener una actitud profesional y amable puede ayudar a calmar al cliente y reducir la tensión. Finalmente me aseguraría de que el cliente se sienta valorado y satisfecho con la solución propuesta.
Otras preguntas que te podrían hacer en una entrevista de trabajo pueden incluir las siguientes:
¿Cómo te organizas y priorizas tus tareas en un entorno de trabajo ocupado?
¿Cómo te adaptas a los cambios en los productos y las promociones?
¿Qué te motiva a alcanzar los objetivos de ventas?
¿Cuál es tu experiencia previa en ventas y atención al cliente?
¿Cómo te describirías en términos de trabajo en equipo y colaboración?
¿Cuál es tu disponibilidad horaria para trabajar?
Es posible que te hagan otras preguntas específicas según el puesto, por lo que es importante investigar la empresa y el puesto de antemano para prepararte de manera adecuada para la entrevista. Recuerda ser honesto, enfatizar tus fortalezas y habilidades relevantes, y demostrar tu entusiasmo y motivación por trabajar en Tendam.
Tendam
Tendam es una compañía española de moda, que opera en más de 80 países con diversas marcas y canales de distribución. Su actividad principal es el diseño, fabricación, distribución y venta de prendas de vestir, calzado y accesorios de moda para hombres, mujeres.
La empresa tiene su sede en Madrid, España, y emplea a más de 11.000 personas en todo el mundo. o
Opera en diferentes segmentos y categorías de mercado, y cuenta con diversas marcas que se enfocan en diferentes segmentos de consumidores. Entre las principales marcas de Tendam se encuentran:
Cortefiel: Marca de moda clásica y elegante para hombres y mujeres.
Springfield: Marca de moda casual y urbana para hombres y mujeres.
Women’secret: Marca de ropa interior, lencería, baño, ropa de dormir y accesorios para mujeres.
Pedro del Hierro: Marca de moda de alta gama para hombres y mujeres.
Fifty: Marca de moda para jóvenes, tanto para hombres como para mujeres. Incluye ropa de otras tiendas del grupo rebajadas.
Además de estas marcas principales, Tendam también opera otras marcas más específicas y segmentadas, como Hoss Intropia, Milano (Fifty), Slowlove, High Spirits, Ooto, Dash and Stars.
Cortefiel
Cortefiel es una marca de moda española fundada en 1945 en Madrid. La empresa comenzó como un pequeño taller de sastrería y confección, pero con el tiempo ha crecido y diversificado su oferta de productos. Actualmente, Cortefiel se dedica al diseño, fabricación, distribución y venta de ropa y accesorios de moda para hombres y mujeres, con un enfoque en la moda clásica y elegante.
Se caracteriza por la calidad y el cuidado en la elaboración de sus prendas, así como por la atención al detalle y la elegancia en su estilo. La marca ofrece una amplia gama de productos, desde trajes y camisas hasta pantalones, faldas, vestidos y accesorios como bolsos, cinturones y zapatos.
Además de su presencia en tiendas físicas, también tiene una tienda online, donde se pueden comprar sus productos y hacer seguimiento a las últimas tendencias de moda. La marca tiene presencia en más de 30 países, y es reconocida como una de las marcas líderes en el mercado español de la moda.
Springfield
Se fundó en 1988 y se enfoca en la moda casual y urbana para hombres y mujeres jóvenes.
Ofrece una amplia gama de productos, desde ropa hasta accesorios y calzado. La ropa de Springfield se caracteriza por su estilo casual y desenfadado, con prendas como camisetas, jeans, sudaderas, chaquetas, entre otros, con diseños actuales y frescos.
Springfield también ha lanzado algunas colecciones cápsula y colaboraciones con diseñadores y artistas internacionales. Además, cuenta con una tienda en línea y una aplicación móvil que permite comprar productos y estar al tanto de las últimas tendencias de moda.
Tiene presencia global y cuenta con tiendas en varios países de Europa, Asia, América Latina, África y Oriente Medio. Actualmente, Springfield tiene tiendas en más de 70 países en todo el mundo ya sea en forma presencial o e-commerce.
Women'secret
La marca se fundó en 1993 y se enfoca en la ropa interior, lencería, baño, ropa de dormir y accesorios para mujeres.
La marca ofrece una amplia variedad de productos, desde sujetadores y braguitas hasta pijamas, camisones, batas, ropa de playa y accesorios como medias, calcetines, bolsos y calzado. Women’secret se caracteriza por la calidad y el diseño de sus productos, que combinan estilo y comodidad en cada prenda.
Además de su presencia en tiendas físicas, Women’secret también tiene una tienda en línea y una aplicación móvil que permite comprar sus productos y estar al tanto de las últimas tendencias de moda en lencería y ropa interior.
La marca tiene presencia en más de 70 países y cuenta con más de 600 tiendas en todo el mundo. Women’secret también ha lanzado algunas colecciones cápsula y colaboraciones con diseñadores y artistas internacionales, como la diseñadora española Ágatha Ruiz de la Prada.
Pedro del Hierro
Pedro del Hierro es una marca de moda española que forma parte del grupo Tendam. La marca fue fundada en 1974 por el diseñador homónimo Pedro del Hierro y se enfoca en la moda femenina y masculina de alta calidad y con un estilo elegante y sofisticado.
Ofrece una amplia gama de productos, desde prendas de vestir hasta accesorios y calzado, y se destaca por la calidad de sus tejidos, la atención al detalle y la elegancia de sus diseños.
Pedro del Hierro se caracteriza por sus colecciones de alta costura, que incluyen trajes de noche, vestidos de gala y prendas de alta calidad.
La marca tiene presencia en varios países, principalmente en Europa y América Latina, y cuenta con tiendas en ciudades como Madrid, París, Milán, México DF, Bogotá y Lima.
Fifty
Fifty es la marca en la que puedes encontrar ropa de otras marcas del grupo, como Cortefiel, Springfield, Pedro del Hierro y Women’secret además de la ropa Milano.
La marca Fifty se enfoca en la moda femenina y masculina de vanguardia, con diseños modernos y actuales. Está orientada a público jóven.
La marca tiene presencia en varios países, principalmente en Europa y América Latina, y cuenta con tiendas en ciudades como Madrid, Barcelona, Lisboa y México DF.
Requisitos mínimos para trabajar como dependiente
Los requisitos para trabajar en el Grupo Cortefiel pueden variar según el puesto de dependiente y la ubicación de la tienda, pero en general se espera que los solicitantes cumplan con los siguientes criterios:
Edad mínima: Tener al menos 18 años.
Disponibilidad: Se espera que los solicitantes estén disponibles para trabajar en horarios flexibles, incluyendo, fines de semana.
Experiencia laboral: La experiencia previa en el comercio minorista o en puestos similares puede ser valorada, pero no siempre es necesaria. Tendam busca candidatos motivados, entusiastas y dispuestos a aprender.
Competencias personales: Se espera que los solicitantes tengan habilidades de comunicación efectiva, atención al cliente, trabajo en equipo y resolución de problemas.
Educación: La educación requerida puede variar según el puesto, pero se espera que los solicitantes tengan al menos un nivel básico de educación.
Permisos de circulación: Dependiendo del puesto, puede ser necesario tener un permiso de conducir u otros requisitos específicos.
Opiniones de trabajar en Tendam
Las opiniones de trabajar en las tiendas de Tendam puede variar según la experiencia, ubicación y el puesto de trabajo de cada empleado aunque en general son buenas.
Destaca el buen ambiente de trabajo y la colaboración entre compañeros. Además los empleados pueden disfrutar de descuentos, lo que puede ser beneficioso para aquellos interesados en la moda.
Por otro lado, alguna opinión menos favorable es la carga de trabajo alta. Algunos empleados pueden sentir que la carga de trabajo es demasiado alta y que no se les da el apoyo suficiente para cumplir con las demandas de su trabajo.
Presión por las ventas, algunos empleados pueden sentir que se les presiona para cumplir con objetivos de ventas y que esto afecta negativamente su experiencia laboral.
Falta de oportunidades de ascenso, se puede sentir que hay pocas oportunidades de ascenso dentro de la empresa y que esto limita su crecimiento profesional.
Autor imagen: infocentral
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